Minera México: Eficiencia Energética y Cambio Climático. Se busca autosuministrar entre 90% y 95% de la energía que consumimos mediante la aplicación de tecnología de alta eficiencia energética.
Tabla de Contenidos
Minera México
Eficiencia Energética y Cambio Climático
- Se busca autosuministrar entre 90% y 95% de la energía que consumimos mediante la aplicación de tecnología de alta eficiencia energética.
- Buscamos reducir los costos de energía eléctrica en nuestros complejos mineros y metalúrgicos en más de 30%.
Desarrollo Social
- Se implementó un Plan de Desarrollo Social, orientado a responder a las necesidades y prioridades de cada una de las comunidades.
- Contamos con una red de siete Centros de Desarrollo Comunitario que tienen como fin maximizar el bienestar social mediante el fortalecimiento del capital humano y la generación de oportunidades.
Medición y Transparencia
- A través del Informe de Desarrollo Sustentable de Grupo México, nos hemos comprometido al reporteo de indicadores sociales, ambientales, laborales y de gobierno corporativo.
- En los últimos dos años hemos sometido nuestros Informes a verificación externa, habiendo obtenido el nivel de certificación más alto de GRI Checked A+.
- Pertenecemos al primer Índice Sustentable de la Bolsa Mexicana de Valores.[divider]
Capstone Gold
Sistema Integral de Transformación
- Implementación de un esquema de trabajo denominado Sistema Integral de Transformación basado en un enfoque socio técnico.
- Realización de tareas por medio del aprendizaje, equipos de trabajo, liderazgo y apego a los lineamientos organizacionales.
- El objetivo es favorecer el desarrollo de personal a través de una permanente capacitación de una manera organizada y estructurada cuyo resultado sea el aumento de productividad.
Asistencia Perfecta
- Se busca desarrollar una cultura organizacional basada principalmente en el compromiso y responsabilidad.
- Este es un reconocimiento público donde el homenajeado no solo es el trabajador sino toda su familia, ya que sabemos que la familia es la bujía que nos impulsa a ser mejores personas.
Apoyo a la comunidad
- Se ha impulsado el Programa de Desarrollo Sustentable trabajando con contratistas locales que brindan servicios profesionales.
- Se ha apoyado a la Secretaria de Obras Públicas en el mantenimiento del Parque Arroyo de la Plata.[divider]
Minera Mexicana El Rosario S.A. de C.V. / Great Panther Silver LTD.
Campaña permanente en apoyo a personas con alguna discapacidad física
- A través del Centro Fox entregamos 108 sillas de ruedas y siete sillas especiales en San Cristobal, Gto.
- Entrega de cobertores en las zonas serranas del estado durante la temporada invernal.
- Firma de convenio con Instituto de Formación de la Joven Guanajuatense A.C. para rescatar mujeres víctimas de la violencia y capacitarlas en diferentes oficios.
Campañas en el área educativa
- Firma del convenio de colaboración con la Universidad de Guanajuato otorgando a estudiantes de la comunidad becas y espacio para realizar prácticas en la empresa.
Campañas en el área cultural
- Firma convenio de colaboración con la Universidad de Guanajuato para rescatar La mina de La Valenciana, que es patrimonio cultural de la humanidad declarado por la UNESCO.
- Visitas guiadas en el museo para niños de escuelas de la comunidad de Guanajuato, donde los niños entienden y refuerzan su herencia e identidad minera.[divider]
Prácticas mineras Autlán
Desarrollo de acciones para minimizar nuestros impactos ambientales:
- Reciclaje de agua tratada.
- Programas de reforestación.
- Inversión en planta hidroeléctrica que es una fuente de energía limpia (30 MW) que abastece más del 20% del total que se consume.
Desarrollo comunitario
- Programa de nutrición (más de 500 familias que cuentan ahora con su propio huerto familiar).
- Programa de educación (presencia en más de 20 escuelas de educación básica con diversos apoyos).
- Programa de brigadas infantiles (formación de 10 brigadas de niños que realizan actividades a favor de su comunidad).[divider]
Goldcorp
Ferias comunitarias como estrategia de vinculación y comunicación con las comunidades
- Surgió desde hace 3 años como parte de nuestro compromiso de transparencia con las comunidades
- Se organiza un evento anual denominado Ferias Comunitarias de las minas Los Filos y Peñasquito
- Estas ferias comunitarias ofrecen educación, entretenimiento, comida y diversión de forma totalmente gratuita para los asistentes
- Se brinda la oportunidad de conocer el lugar de trabajo de sus familiares y vecinos con la intención de acercarse a las comunidades para que puedan corroborar por sí mismas como las nuevas tecnologías de la minería moderna.
Centro de educación ambiental de Peñasquito
- En 2009 en la mina Peñasquito se creó el Centro de Educación Ambiental que busca fomentar la conciencia ambiental en las comunidades, principalmente en los jóvenes.
- A los maestros se les brinda información que pueden incluir en su portafolio educativo para luego ser impartida en clases, pláticas y/o conferencias en sus respectivas escuelas.
- Esta educación también va dirigida a las amas de casa de las comunidades, donde se les enseña a cocinar en ollas solares y a construir estufas ahorradoras de leña, programas desarrollados conjuntamente con el Gobierno Federal.[divider]
AURICOGold
Minería con responsabilidad
- Trabajando en México desde 1999 con una fuerza de trabajo de 3 mil 600 empleados y contratistas; 99% mexicanos.
- De nuestros compradores, 96% son mexicanos.
- Su inversión en México de 1999 a 2011 fueron de 2 mil 695 millones de dólares.
Responsabilidad social corporativa
- Se busca la prosperidad de las comunidades y de sus habitantes.
- Asimismo la conexión entre ciudadano y medio ambiente.
- Potenciar la calidad de vida del personal es uno de los objetivos de AURICOGold.
- Se busca la promoción y consolidación de la interacción benéfica con sus grupos de interés.
